Zeiterfassung für Betriebe in Österreich
Floowa führt die Arbeitszeitaufzeichnungen, die § 26 AZG verlangt – und prüft nach österreichischem Recht, nicht nach deutschem.
30 Tage kostenlos testen mit bis zu 10 Mitarbeitern – danach ab 19,00 € im Monat. Ohne Kreditkarte, endet automatisch.
Wochenübersicht mit Hinweisen nach AZG
Was floowa in Österreich prüft
Aufzeichnungen nach § 26 AZG
Beginn, Ende und Pausen jedes Arbeitstags für alle Mitarbeitenden – jederzeit abrufbar und exportierbar, etwa für das Arbeitsinspektorat.
Tages- und Wochengrenzen
Hinweise, wenn 12 Stunden am Tag oder 60 Stunden in der Woche überschritten werden (§ 9 AZG). Abweichende Grenzen aus dem Kollektivvertrag stellen Sie selbst ein.
Pausen und Ruhezeiten
30 Minuten Pause ab 6 Stunden (§ 11 AZG) und 11 Stunden Ruhezeit (§ 12 AZG) werden automatisch geprüft.
Jugendliche nach KJBG
Strengere Pausen, 8-Stunden-Tag, 40-Stunden-Woche, 12 Stunden Ruhezeit und Nachtruhe für Mitarbeitende unter 18.
Österreichische Feiertage
Alle gesetzlichen Feiertage nach Feiertagsruhegesetz sind hinterlegt; Arbeit an Sonn- und Feiertagen wird markiert (ARG).
Urlaub nach Urlaubsgesetz
25 Arbeitstage Mindesturlaub als Hinweis in der Personalakte; Resturlaub wird übertragen, ohne zu einem festen Stichtag zu verfallen.
In drei Schritten startklar
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Region wählen
Unter Firma → Firmendaten die Feiertagsregion „Österreich“ wählen – ab dann gelten die österreichischen Regeln.
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Kollektivvertrag eintragen
Erlaubt Ihr Kollektivvertrag andere Höchstarbeitszeiten, tragen Sie diese in den Firmendaten ein.
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Mitarbeitende einladen
Gestempelt wird am PC, in der App oder am Terminal-Tablet am Eingang.
Abwesenheitskalender mit österreichischen Feiertagen