Ferie & assenze

Richiedere le ferie, approvarle, fatto

I dipendenti richiedono le ferie in pochi secondi, il responsabile le approva con un clic e le ferie residue sono sempre corrette – anche per chi entra a metà anno.

Provi gratis per 30 giorni

30 giorni di prova gratuita con fino a 10 dipendenti – poi da 19,00 € al mese. Senza carta di credito, termina automaticamente.

Il calendario del team con ferie, malattia e festivi

Il calendario del team con ferie, malattia e festivi

Cosa fa la gestione delle assenze

Richiesta e approvazione

Inviare una richiesta, il responsabile viene avvisato e decide con un commento – tutto in Floowa e via e-mail, senza carta.

Ferie residue corrette

Diritto proporzionale nell'anno di entrata e uscita, riporto con scadenza (predefinita al 31 marzo) e mezze giornate sono gestiti automaticamente.

Festivi per regione

Tutti i 16 Länder tedeschi, l'Austria e tutti i cantoni svizzeri – per azienda, reparto o dipendente. Contano come ferie solo i veri giorni lavorativi.

Calendario del team e abbonamento

Chi è assente e quando? Lo mostra il calendario mensile. In abbonamento, le assenze compaiono anche in Outlook o Google Calendar.

Tipi di assenza personalizzati

Ferie, malattia, permessi speciali, recupero ore, formazione – o ciò che serve alla vostra azienda, con o senza approvazione.

Integrata con la rilevazione orari

Le assenze approvate riducono automaticamente l'orario previsto. Conto ore e report restano corretti senza ritocchi.

Come funziona una richiesta di ferie

  1. Richiedere

    Scegliere il periodo; Floowa mostra subito quanti giorni lavorativi sono e quante ferie restano.

  2. Approvare

    Il responsabile competente riceve un avviso e decide con un clic.

  3. Pianificate

    Le ferie compaiono nel calendario del team, l'orario previsto si riduce e il dipendente conosce subito la decisione.

Timbrare, richiedere ferie: anche come app sulla schermata iniziale.

Timbrare, richiedere ferie: anche come app sulla schermata iniziale.

Domande frequenti

In base ai giorni lavorativi personali: chi lavora dal lunedì al mercoledì consuma ferie solo in quei giorni. Il diritto annuale si imposta per dipendente.

No. Per impostazione predefinita la malattia non richiede approvazione e non riduce le ferie. Si può configurare per tipo di assenza.

Vengono riportate al nuovo anno e scadono alla data impostata, per default il 31 marzo. Il riporto può anche essere disattivato.

Sì. Ogni persona riceve i festivi della propria regione – Land tedesco, Austria o cantone svizzero. L'elenco è aggiornato con tre anni di anticipo.

Iniziamo. Benvenuto in Floowa.